Менеджер з продажу юридичних послуг (консалтинг) в компанию Juscutum

JUSCUTUM — це не про класичну юриспруденцію.

Ми — адвокатське об'єднання, засноване у 2008 році. Входимо в 30 найкращих юридичних компаній в Україні. Стали переможцем «Рейтингу найкращих роботодавців України 2020/21» у галузі права та юриспруденції. Адвокати Juscutum неодноразово були визнані кращими в ІТ та ІР праві, антикорупційному, адміністративному праві та процесі.

Більше про нас можна дізнатись на сайт компанії у Facebook та Instagram

Наразі ми шукаємо в команду менеджера з продажу юридичних послуг у департамент турботи про клієнта (Client Care)

Над якими задачами потрібно буде працювати:

• Активне розширення міжнародної клієнтської бази
• Проведення презентацій та консультування з усіх напрямків діяльності компанії
• Організація та проведення спільно з юристами переговорів з існуючими та потенційними клієнтами
• Закриття угод, формування комерційних пропозицій, оформлення договорів та рахунків
• Ведення звітності у CRM-системах (Bitrix 24, Jusnote)

Наш кандидат:

• Має вищу освіту (бажано юридичну)
• 3+ років досвіду роботи в активних продажах (консалтинг, В2В). Досвід роботи в юридичній сфері або ІТ буде додатковим плюсом
• Володіє англійською мовою на рівні Upper Intermediate
• Впевнено користується пакетом програм Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, Power Point), має досвід роботи в CRM і автоматизованих системах
• Вміє створювати та проводити презентації
• Володіє навичками ділової комунікації
• Спрямований на результат, пунктуальний, вміє розставляти пріоритети, командний гравець

Від нас ти отримаєш:

• Конкурентну заробітну плату (ставка + %)
• Кар'єрний розвиток та цікаві проекти
• Офіційне оформлення
• Гнучкий графік роботи (з Пн по Пт, 09:00—18:00 або 10:00—19:00), можливість працювати віддалено
• Відсутність бюрократії та мікроменеджменту
• Корпоративне навчання всередині і за межами компанії (компанія оплачує участь у тренінгах, воркшопах, конференціях та семінарах; запрошуємо цікавих спікерів з лекціями до нас в офіс; корпоративна бібліотека)
• РR підтримка, що не залежить від посади
• Корпоративне таксі та мобільний зв’язок

Як буде проходити конкурс на посаду:

1. Розмова-знайомство з нашим рекрутером (у Zoom, Teams або Telegram)
2. Співбесіда з керівником відділу Сlient Care та CEO
3. Пропозиція офферу

Акули юрбізу потребують підкріплення — чекаємо на Ваші резюме!