Менеджер з розвитку міжнародних продажів в компанию BiMedis

Ми — міжнародна онлайн платформа для покупки та продажу медичного обладнання, що об'єднує продавців у всьому світі. Якість продукту та сервісу для нас — пріоритет, тому ми в пошуку вмотивованих працівників, які готові розвивати себе та компанію!

Наразі ми активно масштабуємось, і пропонуємо тобі приєднатися до нашої команди у ролі Менеджер з розвитку міжнародних продажів. Ми шукаємо людину, яка готова впорядкувати та масштабувати нові напрямки продажу, і очолити команду яка буде працювати за цими напрямками.

Яким ми бачимо ідеального кандидата:

• Маєш досвід у продажах та керуванні процесами від 2-х років. Додатковий досвід у сфері маркетингу буде плюсом.
• Твоя англійська на рівні В2+. Додаткова мова буде плюсом.
• Маєш досвід у міжнародних компаніях, працював з різними ринками та не боїшся нових напрямків.
• Вмієш аналізувати і докопуватись до суті.
• Вмієш працювати з великими обсягами інформації, та виділяти головне.

Які завдання ми тобі довіримо:

• Розвиток двох нових напрямків продажів компанії на міжнародному ринку.
• Реорганізація і створення процесів в рамках зони відповідальності.
• Стратегічне та оперативне планування роботи напрямку, реалізація планових показників за затвердженим планом.
• Співпраця з відділом маркетингу.
• В подальшому — формування команди та масштабування ввірених напрямків продажу.

Ми пропонуємо:

• Гідну оплату праці та бонусну систему мотивації, орієнтовану на твої зарплатні очікування.
• Гнучкий графік роботи на який ти можеш впливати;
• Мінімум мікроменеджменту, максимум ресурсів і підтримки для розвитку на позиції.
• Навчання та можливість кар'єрного зростання — твій ментор буде цьому сприяти!
• Оплачувану відпустку;
• Знижки в приватному медичному центрі для працівників і родичів;
• Круті корпоративні заходи двічі на рік;

• Дружню та професійну команду.

Якщо ти давно мріяв реалізувати себе на міжнародній арені продажів, та маєш амбіції до розвитку і управління — ми будемо раді отримати твій відгук.

Будь ласка, вкажи свої зарплатні очікування у відгуку.